-
Den interne konsulent: Sådan lykkes du med at skabe udvikling - uden stjerner på skulderen
Hvis du vil skabe værdi som intern konsulent, er det ikke nok, at du er en dygtig fagspecialist. Du skal kunne medvirke til at forme opgavers form, indhold og rammer i samspil med kunderne. Og det kræver både indflydelse, mod og handlekraft, skriver forfatterne til en aktuel bog om strategisk udviklingsarbejde i organisationer.
-
Ledelse under coronakrisen: Værn om dig selv og giv plads til fleksibilitet
”Husk at værne om dig selv og giv plads til fleksibilitet hos dine medarbejdere!” Sådan lyder det vigtigste budskab i håndtering af distanceledelse i disse corona-tider fra Michael Uhrenholt, der er teamleder og ledelsesrådgiver i fagforeningen Lederne, der organiserer 115.000 ledere fra det danske erhvervsliv. Og han ved, hvad han taler om, for efter han er kommet hjem fra en skiferie, sidder han selv i karantæne i et sommerhus i Nordsjælland, hvorfra han leder sit team.
-
Når lederen bliver til den lydige og tankeløse embedsmand
Er du stødt på begrebet langtidsfrisk? I modsætning til hvad mange tror, handler det ikke om en egenskab ved bestemte typer af medarbejdere. Begrebet handler mere om en egenskab ved det miljø, der arbejdes i, skriver stressekspert Thomas Milsted. Og her spiller lederen en afgørende rolle.
