Forandringsledelse

Ineva

SØM og realistisk økonomisk evaluering

Malene Skov Dinesen • 3. december 2018

Københavns Universitet

Organisatorisk sniksnak: Promovering og provokation

Hammer & Hollænder

Digitale forandringer gør ledelse til en skabertjans

OVERLAP

Fremtidens socialrådgivere er forandringsagenter

Forum for Fremtidens Offentlige Ledelse & Styring

Topleder tænder brændende platform: Radikale forandringer er nødvendige

Hammer & Hollænder

Ventetid er værditid: Sådan kan vi bruge den smart

Ledelse

Pligtsludder: Rollen fanger men du har et valg

Ledelse

Den evige forandringsbølge skaber apatiske og kyniske medarbejdere

Gæster

Forskere undersøgte motivation og ledelse: Fælles værdier er centrale